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下列情形中，用人单位可以随时解除劳动合同的有（ ）
2019-01-28来源:
【多选题】 下列情形中，用人单位可以随时解除劳动合同的有（ ）
A.在试用期间被证明不符合录用条件的
B.严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的
C.被依法追究民事责任的
D.不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的
E.严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的
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【正确答案】ABE
【答案解析】本题考查的是劳动合同的履行、变更、解除和终止。选项C不选，正确的描述是“被依法追究刑事责任的”；选项D不选，选项D的情况属于不得随时解除劳动合同的情况。
用人单位可以单方解除劳动合同的：（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；（2）严重违反用人单位的规章制度的；（3）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；（4）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影
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