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根据《劳动合同法》,劳动者有下列( )情形之一的,用人单位不

2019-01-29来源:

【单选题】 根据《劳动合同法》,劳动者有下列( )情形之一的,用人单位不可以随时解除劳动合同。

A.在使用期内被证明不符合录用条件
B.严重失职,对用人单位利益造成重大损害
C.劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的
D.劳动者被依法追究刑事责任

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【正确答案】C

【答案解析】本题考查的是劳动合同的解除和终止。C项属于应提前30天书面通知劳动者本人或额外支付劳动者1个月工资的情形。参见教材P149。

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根据《劳动合同法》,用人单位与劳动者已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起( )内订立书面劳动合同。
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