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在下列几种情形中,用人单位可以解除劳动合同,但是应当提前30天以书面形式通知劳动者本人的是( )。

2021年二级建造师考试正在紧张备考中,做一下模拟习题也成为许多考生备考时必不可少的一步,今天就为大家提供了《建设工程法规及相关知识》模拟试题及解析,为考生们助跑2021年二级建造师考试!

单选题▼

在下列几种情形中,用人单位可以解除劳动合同,但是应当提前30天以书面形式通知劳动者本人的是( )。

A.小王在试用期内迟到、早退,不符合录用条件

B.小李因为犯盗窃罪,被判处有期徒刑3年

C.小孔在外出执行任务时因公负伤,成为残疾人

D.小吴在休息日酗酒后摔伤住院,出院后不能从事原工作也不能从事单位另行安排的工作

『正确答案』D

『答案解析』本题考查的是劳动合同的解除和终止。预告解除(用人单位提前30日以书面形式通知劳动者)的条件:(1)劳动者患病或非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作,也不能从事另行安排工作的;(2)劳动者不能胜任工作,经过培训或调整工作岗位仍不能胜任;(3)原劳动合同所依据的客观情况发生重大变化,致使合同无法履行。

本题涉及知识点劳动合同的解除和终止

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