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2017安全工程师法律知识试题考点:工伤保险待遇的规定

  考生们在复习安全工程师《安全生产法及相关法律知识》试题的时候,不要仅仅是为了单纯的做题,我们做历年试题主要的目的是要了解安全工程师法律知识试题考点以及每年在这个考点考试分值是多少,以下是建设工程教育网为考生整理的2017安全工程师法律知识试题考点,希望考生能够注意!

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安全工程师历年试题及考点

  某单位发生车辆伤害事故,导致某员工受访,经过鉴定,该员工为二级伤残,根据《工伤保险条例》的规定,下列关于对该员工一次性伤残补助的金额是( )。

  A.25个月的本人工资

  B.23个月的本人工资

  C.21个月的本人工资

  D.18个月的本人工资

  【答案】A

  【解析】本题考查的是工伤保险待遇的规定。根据《工伤保险条例》的规定,职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资。参见教材P279。

  2017安全工程师法律知识试题考点就给大家整理到这里,更多安全工程师相关内容请考生持续关注建设工程教育网!

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