2019年二级建造师考试时间5月25-26日，考生们是否做好准备了呢？在考试之前建设工程教育为考生们整理二级建造师工程法规考试知识点，希望成为考生们备考二级建造师考试的得力小助手。

2019年二级建造师考试《工程法规》考点知识：劳动合同的解除和终止资料已经准备好啦，大家快来学习吧！

工程法规考点知识：劳动合同的解除和终止

　　劳动合同的解除可分为协商解除、法定解除和约定解除三种。

　　(一)劳动者可以单方面解除劳动合同的规定

　　劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。在试用期内提前3日通知用人单位，可以解除劳动合同。

　　【注意】不需事先告知用人单位就可解除合同的情形：

　　1.用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的

　　2.用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的;

　　【记忆】劳动单位违法违规，影响到了劳动人员的人身权利。

　　劳动者可以解除合同的情形：

　　1.未按约定提供劳动保护或者劳动条件的

　　2.未及时足额支付劳动报酬的

　　3.未依法为劳动者缴纳社会保险费的

　　4.用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的

　　5.欺诈、胁迫手段或者乘人之危订立无效合同的

　　6.其他。

　　【记忆】均是用人单位的主观过错。

　　【2017试题·多选题】劳动合同履行过程中，劳动者不需事先告知用人单位，可以立即与用人单位解除劳动合同的情形有(　)。

　　A.在试用期内

　　B.用人单位濒临破产

　　C.用人单位未依法缴纳社会保险费

　　D.用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全

　　E.用人单位以暴力、威胁手段强迫劳动者劳动

　　『正确答案』DE

　　『答案解析』本题考查的是劳动合同的解除和终止。用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不用事先告知用人单位。

2019年二级建造师考试即将在5月25、26日举行，网校2019年辅导课程结合多年成功辅导经验，及二级建造师考试命题规律、重点、难点，融入先进的教学理念，全力助您直达！【超值精品班】 【双师面授护航班】。

　　相关推荐：

　　2019年二级建造师报名时间查询入口

　　2019年二级建造师报名条件查询平台

　　2019年二级建造师报考百问百答