2013年二级建造师《法规及相关知识》每日一练（4.12）
2013-04-12
普通
下列属于用人单位可以预告解除劳动合同，但应提前30天以书面形式通知劳动者本人的情形是，劳动者（ ）。
A．因工负伤，在规定的医疗期内的
B．因工负伤并被确认丧失劳动能力
C．因患职业病并被确认丧失劳动能力
D．非因工负伤、医疗期满后，不能从事原工作和用人单位另行安排的工作
【正确答案】：D
【答案解析】：参见教材P129.
【该题针对“劳动合同法”知识点进行考核】
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