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卓越绩效评价准则与ISO 9000的比较

  (一)相同点

  1.基本原理和原则相同

  ①建立在全面质量管理的理论基础上,采用PDCA循环基本原理。

  ②八项质量管理原则都适用

  2.基本理念和思维方式相同

  把所有质量要求和组织的职能要求统一起来,都是面向顾客、面向过程、面向持续改进的。

  3.使用方法(工具)相同

  包括价值工程与分析;质量功能展开;企业流程再造等。

  (二)不同点

  ISO9000 卓越绩效模式
导向 标准化导向 战略导向
驱动力 市场准入 市场竞争
评价方式 符合要求就行 过程和结果诊断
关注点 关注过程 关注结果
目标 顾客满意 相关方满意
责任人   强调领导责任
对组织的要求 不违法违规 组织的社会责任

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