（一）领导决策；
（二）成立工作组；
（三）人员培训；
（四）初始状态评审；
（五）制定方针、目标、指标和管理方案；
（六）管理体系策划与设计；
（七）体系文件编写；
（八）文件的审查、审批和发布。
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